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El sindicato UGT muestra su preocupación por el devenir de la RPT del Ayuntamiento de Tarancón

El sindicato UGT muestra su preocupación por el devenir de la RPT del Ayuntamiento de Tarancón

Desde la Secretaria General de la Federación de Empleados y Empleadas de los Servicios Públicos de UGT en Cuenca, junto con los delegados y delegadas en el ayuntamiento de Tarancón, trasladan su preocupación por el devenir de la Relación de Puestos de Trabajo a través de este escrito que han remitido a nuestra redacción:

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Tras la finalización del período de alegaciones al proyecto de Relación de Puestos de Trabajo (en adelante RPT) del ayuntamiento de Tarancón, ayer asistimos a una Mesa General de Negociación, en la que se nos informó de la presentación de 79 alegaciones por parte de los trabajadores y trabajadoras de este ayuntamiento, indicándonos que debido a la cantidad y complejidad a su vez de algunas de ellas, se paralizaba la tramitación hasta la resolución de todas, no pudiendo entrar en vigor al inicio del próximo año y previsiblemente alargándose bastante en el tiempo su inicio.

Desde UGT, el día 14 de septiembre, trasladamos a la opinión pública, a través de otro Comunicado de Prensa, el devenir de las cuatro reuniones en las que había constado la negociación de esta RPT, dejando claro que HABÍAMOS DEFENDIDO DESDE EL PRIMER MINUTO QUE ESTA RPT SALIESE ADELANTE y DETALLANDO LO QUE HABÍAMOS DEFENDIDO DURANTE ESTA NEGOCIACIÓN, encontrándonos en todo momento con un NO como respuesta por parte del ayuntamiento.

Desde UGT queremos hacer una reflexión, si está RPT era tan maravillosa, beneficiaba enormemente a TODOS los trabajadores y TODAS trabajadoras del ayuntamiento y no tenía la más mínima fisura, que es lo que se dijo a “bombo y platillo” por parte del ayuntamiento desde que se constituyó la Mesa de Negociación a finales de julio y hasta la última reunión, celebrada el 11 de septiembre, en la cual, por cierto, hubo una gran prisa por aprobarla, SIN DEJARNOS TENER UNA ASAMBLEA CON TODOS LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS en la que explicarles su contenido y valorar con ellos y ellas el sentido del voto, teniendo en cuenta a TODOS, ABSOLUTAMENTE TODOS LOS COLECTIVOS, ¿POR QUÉ AHORA NOS ENCONTRAMOS CON 79 ALEGACIONES PRESENTADAS?

Ahora desde UGT pedimos que se agilice al máximo el proceso de estudio de la documentación y se dé una pronta respuesta de las alegaciones presentadas, haciendo con ello un ejercicio de responsabilidad, que permita avanzar de una vez por todas en este tan importante tema, poniendo fin a una situación que se ha tornado endémica, puesto que ya se ha intentado también en anteriores legislaturas una negociación de este tipo, sin conseguir nunca llegar a culminarla y poner de acuerdo a las partes.

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