Castilla-La Mancha cierra el mes de octubre con una tasa de variación anual del Índice de Precios de Consumo (IPC) del 3,4%, una décima menos a la registrada el mes anterior. Ante esta inflación aún muy alta y ante la situación económica actual, Comisiones Obreras va a seguir peleando en las mesas de negociación exigiendo subidas salariales que permitan la recuperación de poder adquisitivo de los trabajadores y trabajadoras.
Este año en la región quedan 15 convenios colectivos por renovar, mientras que el próximo año habrá que renegociar 23 convenios, señala la secretaria de Acción Sindical de CCOO CLM, Nunzia Castelli, quien insiste en hacer un emplazamiento a las empresas a “cumplir los compromisos vinculantes recogidos en el V Acuerdo por el Empleo y la Negociación Colectiva”.
En este sentido, Castelli afirma que “hay empresas y organizaciones patronales que sí que han cumplido con estos compromisos vinculantes y se han logrado esas subidas salariales, mientras que otras se niegan a cumplir con esos compromisos, de modo que hay convenios sin renovar, siendo la situación especialmente sangrante en la provincia de Ciudad Real, que es la que tiene más convenios pendientes de negociación”.
El sindicato advierte que mientras que los trabajadores y trabajadoras han perdido poder adquisitivo en los últimos años, más de siete puntos entre 2021 y 2022, las personas más ricas se siguen enriqueciendo, el patrimonio de las cien personas más ricas se ha incrementado en un año un 37%.
Todo esto, muestra la necesidad de una reforma fiscal que reestructure el sistema, de forma que quien más tenga más pague más impuestos, también la necesidad de intervenir en la reducción de la jornada laboral hasta llegar a las 35 horas, así como la necesidad de profundizar en materia de igualdad de género, dando un impulso a la implantación de planes de igualdad, pues tan solo el 37,7% de las empresas obligadas por ley a contar con un plan de igualdad en la región lo tienen. Así, CCOO seguiremos trabajando para que las empresas cumplan con sus obligaciones en materia de igualdad de género.
LOS DATOS
Según los datos publicados hoy por el Instituto Nacional de Estadística (INE), el IPC en tasa de variación anual se sitúa en el mes de octubre en el 3,4%, una décima menos a la registrada en el mes de septiembre.
A nivel nacional la tasa de variación anual es la misma que la de septiembre.
Respecto a la variación mensual de los precios, en Castilla-La Mancha ha sido del 0,5%, mientras que en el país es del 0,3%.
La tasa anual de la inflación subyacente disminuye seis décimas, hasta el 5,2%.
Si analizamos los diferentes grupos, en variación anual, los productos básicos como son los alimentos son los que un mes más registran el mayor aumento con un 9,9%, lo que incide con mayor gravedad sobre las familias con rentas más bajas.
El segundo grupo con un mayor incremento lo encontramos en bebidas alcohólicas y tabaco con un incremento del 8,4%, le siguen hoteles, cafés y restaurantes con un 7%, otros con un 4,5%, menaje con un 3,6%, comunicaciones con un 3,5%, ocio y cultura con un 3,4%, enseñanza con un 2,9% y medicina con un 2,5%. El único grupo que ha registrado un descenso ha sido el de vivienda con una bajada del 10,8%
En lo que respecta a la variación mensual, el mayor aumento de los precios se ha registrado en el grupo de vestido y calzado con un 7,1%, seguido de alimentos y bebidas no alcohólicas con un 1,6%, enseñanza con un 1,4%, hoteles, cafés y restaurantes con un 0,8%, otros con un 0,2% y bebidas alcohólicas y tabaco con un 0,1%. En medicina los precios se han mantenido invariables, mientras que en los grupos restantes han descendido: un -1,5% en ocio y cultura, -1,1% en comunicaciones, -0,8% en vivienda y -0,7% en transporte.
